5月28日，作为眉山市“公共就业服务进校园”系列活动的重头戏，“职引未来 就业眉好——2025年眉山市公共就业服务进校园暨成德眉资同城化发展专场招聘会”在四川工商学院（眉山校区）举行。本次招聘会由眉山市人力资源和社会保障局、东坡区人民政府、四川工商学院联合主办，旨在将优质就业资源直接送进高校，为毕业生提供“家门口”的就业服务。

据介绍，此次活动是眉山市深入实施公共就业服务进校园专项行动的重要举措，也是推进成德眉资同城化发展、促进区域人力资源优化配置的具体实践。

□李麟 眉山融媒记者 王允浩

公共就业服务进校园

打通就业“最后一公里”

“我们通过前期调研，精准对接高校专业设置和学生就业需求，精心筛选了150家优质企业，提供3000余个适配岗位，确保公共就业服务真正落到实处、见到实效。”眉山市人力资源服务中心负责人表示。

招聘会现场特别设置了“成德眉资同城化招聘专区”“政策咨询专区”“职业指导专区”，为毕业生提供岗位推荐、职业规划、政策解读等一站式服务。

现场气氛热烈，处处都能感受到积极向上的青春气息。用人企业为高校毕业生提供涵盖语言、艺术、会计、人工智能等多个热门领域的丰富多样就业岗位，并开展“1对1”精准招聘。

“此次招聘会提供了很多就业岗位，选择空间非常大。通过与招聘企业的交流，我也明确了就业方向，对未来职业规划有了更深的体会与感悟。”高校毕业生杨馨怡说。

成德眉资同城化发展

构建区域就业新格局

本次招聘会充分发挥成德眉资同城化发展优势，吸引了来自四地的知名企业参与，包括成都的科技型企业、德阳的装备制造企业、眉山的食品加工企业以及资阳的医疗健康企业，充分展现了区域协同发展的就业活力。

“这次招聘会不仅为我们企业搭建了招才引智的平台，更促进了成德眉资四地的人才交流和产业协同。”成都一家科技企业的招聘负责人表示。

据统计，参会企业中来自成都、德阳、资阳的企业占比超过50%。

政校企三方联动

共促高质量就业

为深入贯彻党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，我市于5至8月开展系列招聘活动，进一步促进高校毕业生等青年群体高质量充分就业。期间，还将举办眉山职业技术学院专场招聘会、眉山市青年人才综合招聘会。

本次招聘会共收到简历3000余份，参会学生5000人次，初步达成就业意向2000余人次。东坡区人才流动服务中心负责人表示，东坡区将持续深化公共就业服务进校园活动，推动成德眉资人力资源市场一体化建设，为高校毕业生提供更多元、更精准的就业服务。

下一步，眉山市将继续推进公共就业服务进校园常态化，深化成德眉资就业服务协同，为区域高质量发展提供人才支撑。