本报讯（王允浩）为加强引进高层次人才平台建设，进一步做好博士后创新实践基地创建工作，为“三市一城”建设提供人才支撑，近日，眉山市人力资源社会保障局组织专人，集中走访眉山天府新区、各县（区）22家重点企业，开展创建博士后创新实践基地摸底调研和辅导工作。

此次调研采取实地走访与座谈交流相结合方式进行。在实地走访中，市人力资源社会保障局逐项对标省人力资源社会保障厅基地创建政策条款，全面掌握了22家企业人才队伍、研发能力、平台载体、服务保障等方面底数情况，进一步挖掘了企业创建潜力。在座谈会上，市人力资源社会保障局针对基地创建的重要意义、申报条件、政策支持等方面进行了全方位分析解答，对职称评审、柔性引才等政策进行了宣讲，并结合创建政策要求和已创建成功企业经验，就企业创建中存在的难点堵点问题进行了分析评估，提出工作建议意见梯次培育计划。企业纷纷表示，此次走访调研对企业人才队伍和技术创新平台建设很有帮助，将及时提升完善相关条件，积极争创博士后创新实践基地，助推企业高质量发展。