本报讯（蔡欣）为充分调动全体职工和管理人员的积极性、主动性、创造性，推动企业各项建设高质量推动，3月起，眉山蓉光围绕“企业的转型升级和高质量发展”中心目标，开展了“创先争优比业绩、降本增效做贡献”为主题的劳动竞赛，公司4个单位、15个班组、312名职工参加了此次竞赛。

据悉，竞赛围绕组织管理、技术创新、降本增效、安全环保四个方面展开，活动将持续至5月31日，最终评选出在安全、产量、质量、物耗、设备、检验、技术等具体工作中表现突出的“优秀集体”“优胜班组”和“优秀个人”，颁发奖牌并给予现金奖励。

据了解，开展劳动竞赛以来，各单位积极制定相应竞赛方案，成立了劳动竞赛领导小组，明确了各自职责，逐层抓好劳动竞赛组织，为劳动竞赛工作的顺利开展提供了强有力的组织保证。各班组员工攻坚克难，奋勇争先，坚守工作岗位，加班加点抢干生产任务，形成了比学赶超、创先争优的浓厚氛围。1月至4月，公司压型、石墨化、机加等工序石墨电极产量均超计划指标完成。

公司全体员工将以此次竞赛活动为契机，在确保安全的前提下提高工作效率、提升工作热情，紧紧围绕公司“降本增效、稳步发展”工作主线，全力保障安全生产、努力提升一线班组生产技术水平、组织管理水平，为公司实现2022年生产经营目标创造有利条件。